2024/11/25ひょうご仕事と生活の調和推進認定企業の取得のお知らせ

9月17日、当社は「ひょうご仕事と生活の調和 推進企業」に認定されました。

「ひょうご仕事と生活の調和 推進企業」とは、仕事と家庭生活の両立の促進、多様な働き方の導入や人材活用において一定の成果を上げている企業・団体を、兵庫県が認定する制度です。

今後も働き方改革を進め、ワーク・ライフ・バランスがとれる職場づくりをめざしてまいります。

【当社のワーク・ライフ・バランスの取組（一部）】
• フルフレックスタイム制度、リモートワークによるハイブリッドワーク導入
• 短時間勤務制度の拡充（小学校卒業まで、フレックスタイム制との併用可能、4時間～7時間まで勤務時間の選択可能）
• 時間単位（1時間単位で取得可能）・半日単位の有給休暇制度
• アニバーサリー休暇（家族／ペットの誕生日や、結婚記念日など理由を問わず年に1日取得が可能）
• 勤続5年ごとにリフレッシュ休暇5日・功労金5万円～30万円支給
• 研修制度の拡充やTOEIC手当、資格取得報奨金などスキル取得を促進する制度あり